Biuro prasowe

W I półroczu 2022 roku Asseco wypracowało 8,3 mld zł przychodów ze sprzedaży, co oznacza wzrost o 22% w stosunku do analogicznego okresu 2021 roku. Sprzedaż własnych produktów oraz usług informatycznych wzrosła, w porównaniu do pierwszych 6 miesięcy ubiegłego roku, o 21% i wyniosła 6,4 mld zł. Skonsolidowany zysk operacyjny wyniósł 930 mln zł, co oznacza wzrost o 38%. Zysk netto przypisany akcjonariuszom jednostki dominującej ukształtował się na poziomie 249 mln zł, czyli zwiększył się o 3%. Grupa kontynuowała swój rozwój we wszystkich segmentach działalności.

Dla oceny sytuacji finansowej i rozwoju działalności biznesowej Grupy Asseco ważną informację stanowią podstawowe dane publikowane w ujęciu non-IFRS*. W I półroczu tego roku zysk operacyjny non-IFRS wyniósł 964 mln zł, co oznacza wzrost o 17% w stosunku do I półrocza roku ubiegłego, a zysk netto non-IFRS wyniósł 271 mln zł i był wyższy o 8%.

Grupa realizowała swoją strategię geograficznej, produktowej i sektorowej dywersyfikacji biznesu,  dzięki czemu zwiększyła sprzedaż we wszystkich segmentach operacyjnych. W I półroczu 2022 roku rynki zagraniczne reprezentowane przez Formula Systems i Asseco International odpowiadały za 90% sprzedaży Grupy.

Przychody w segmencie Formula Systems wyniosły 5,5 mld zł, co oznacza wzrost o 27%, a zysk operacyjny 635 mln zł, czyli o 87% więcej niż w analogicznym okresie 2021 roku. Na raportowany poziom zysku operacyjnego w tym segmencie istotny, negatywny wpływ mają dodatkowe koszty amortyzacji wartości niematerialnych i prawnych, rozpoznanych w ramach rozliczenia nabycia (PPA) oraz koszty transakcji z pracownikami rozliczane w formie instrumentów kapitałowych (SBP), które w I półroczu 2022 roku obniżyły go o 162 mln zł. Jednocześnie w analizowanym okresie, korzystny wpływ na wyniki operacyjny w kwocie 192 mln zł miała transakcja sprzedaży udziałów w spółce Infinity Labs R&D. Po uwzględnieniu tych korekt, zysk operacyjny non-IFRS segmentu Formula Systems ukształtował się na poziomie 605 mln zł, czyli o 27% wyższym niż w tym samym okresie przed rokiem.

W segmencie Asseco International sprzedaż wzrosła o 15% do 1,9 mld zł, a zysk operacyjny wyniósł 155 mln zł.  Zysk operacyjny non-IFRS tego segmentu był wyższy rok do roku o 3% i osiągnął poziom 213 mln zł.

Segment Asseco Poland wypracował 838 mln zł przychodów, czyli o 12% więcej niż rok wcześniej, a zysk operacyjny był o 2% wyższy i wyniósł 141 mln zł.

Przychody Asseco są bardzo dobrze zdywersyfikowane sektorowo. W I półroczu 2022 roku rozłożyły się następująco: przedsiębiorstwa – 43%, bankowość i finanse – 33% oraz instytucje publiczne – 24%.

W samym II kwartale 2022 roku Grupa odnotowała sprzedaż na poziomie 4,2 mld zł, co stanowi wzrost o 23%. Zysk operacyjny wyniósł 540 mln zł (wzrost o 54%), a zysk operacyjny non-IFRS 484 mln zł (wzrost o 13%). Zysk netto przypisany akcjonariuszom jednostki dominującej ukształtował się na poziomie 141 mln z (wzrost o 1%), a w ujęciu non-IFRS na poziomie 147 mln zł (wzrost o 10%).

To było dla nas dobre półrocze. Mimo trudnej sytuacji w gospodarce, utrzymaliśmy trend wzrostowy w naszych wynikach finansowych. Zanotowaliśmy wzrost przychodów we wszystkich segmentach działalności. Nasza geograficzna, produktowa i sektorowa dywersyfikacja biznesu i silny popyt na rozwiązania cyfrowe pozwalają nam stabilnie się rozwijać. W ujęciu non-IFRS nasz zysk operacyjny wzrósł o 17%, a zysk netto non-IFRS o 8%. Niższa dynamika wzrostu zysku netto non-IFRS vs. zysku operacyjnego non-IFRS wynika z naszego miksu sprzedaży i bardziej dynamicznego wzrostu miejsc, w których nie konsolidujemy 100% wyniku netto, czyli głównie spółek z Grupy Formula Systems. Zysk operacyjny non-IFRS segmentu Asseco Poland, który jest konsolidowany na poziomie netto praktycznie w całości, i w przypadku którego nie występuje efekt różnic kursowych, zwiększył się o 2%. Postrzegamy te wzrosty jako duży sukces w tak turbulentnym otoczeniu – komentuje Karolina Rzońca-Bajorek, Wiceprezes Zarządu Asseco Poland.

W ciągu pierwszych 6 miesięcy 2022 roku realizowaliśmy serwisowe i rozwojowe kontrakty dla obecnych klientów, a także podpisywaliśmy nowe, długoterminowe umowy. Konsekwentnie realizujemy strategię opartą na własnych produktach i M&A. W I półroczu tego roku do Grupy Asseco dołączyło 7 nowych spółek. Do przyszłości podchodzimy z dużą ostrożnością, biorąc pod uwagę sytuację makroekonomiczną i wzrost kosztów pracy. Nie zwalniamy jednak tempa, jeśli chodzi o kontraktowanie nowych projektów, co potwierdza dwucyfrowy wzrost portfela zamówień Asseco na 2022 rok – dodaje Karolina Rzońca-Bajorek, Wiceprezes Zarządu Asseco Poland.

Skonsolidowany portfel zamówień Asseco na 2022 roku w kursach zmiennych, w obszarze oprogramowania i usług własnych, ma obecnie wartość 12,5 mld zł i jest wyższy o 24% niż w analogicznym okresie ubiegłego roku. W kursach stałych, w jakich został przeliczony backlog na 2021 rok, wzrost wynosi 11% do 11,2 mld zł.

*Ujęcie non-IFRS obejmuje korekty o koszt amortyzacji wartości niematerialnych rozpoznanych w ramach rozliczenia połączenia (PPA), o koszty transakcji z pracownikami rozliczane w formie instrumentów kapitałowych (SBP) oraz o przychody i koszty związane z transakcjami nabycia / sprzedaży spółek i zdarzeniami jednorazowymi (oraz związane z nimi efekty podatkowe).

Asseco zostało liderem rankingu „ITWiz Best100”, zajmując 1. miejsca w 14 kategoriach zestawienia. Rekordowe przychody w wysokości 14,5 mld zł zapewniły firmie pozycję lidera wśród największych grup kapitałowych w branży IT. Jednocześnie jest największą firmą z kapitałem polskim sprzedającą własne produkty i usługi. Asseco osiągnęło najwyższe przychody wśród dostawców usług serwisowych, integracyjnych, cloud computing oraz wdrożenia aplikacji. Ponadto jest firmą o największej sprzedaży do sektora administracji publicznej i służb mundurowych, finansowego, przemysłowego oraz do dużych firm. Asseco wygrało także w kategorii dostawców systemów ERP oraz CRM.

Założyciel i prezes Grupy Asseco został wyróżniony w plebiscycie „50 po 50” opublikowanym przez magazyn Forbes. Adam Góral został doceniony za skuteczny model biznesowy oparty na akwizycjach, dzięki któremu Asseco to dzisiaj zespół ponad 30 tys. osób w 60 krajach na świecie. Z kolei przychody Grupy w 2021 r. wyniosły rekordowe 14,5 mld zł.

Zbudowana przez Adama Górala międzynarodowa federacja firm to alternatywa dla wielkich korporacji IT. Spółki z Grupy połączone są nie tylko wspólnymi celami biznesowymi, ale przede wszystkim wizją, wartościami oraz partnerskimi relacjami. Są to firmy software’owe, produkujące zaawansowane technologicznie oprogramowanie. Każda z nich zachowuje swój unikalny charakter i swobodę działania. Posiadają dzięki temu ofertę dostosowaną do potrzeb rynku, na którym działają i menedżerów z wieloletnimi relacjami na miejscu. Ta niezależność sprawia, że myślą i działają jak przedsiębiorcy, a nie pracownicy wielkiej korporacji. Z drugiej strony mogą czerpać z potencjału całej Grupy, realizując w miarę potrzeb wspólne, międzynarodowe projekty, co znacznie podnosi ich konkurencyjność.

Ideą plebiscytu „50 po 50” było wyróżnienie przedsiębiorców i managerów po pięćdziesiątym roku życia, którzy posiadając niezwykle cenny kapitał, jakim jest wiedza i doświadczenie podejmowali odważne decyzje biznesowe. W kapitule konkursu zasiedli m.in. przedstawiciele funduszy inwestycyjnych, firm doradzających przedsiębiorcom oraz redaktorzy magazynu Forbes.

Wspólna Platforma Informatyczna (WPI) znalazła się w zestawieniu „Najlepsze oprogramowanie dla instytucji finansowych” przygotowanym przez redakcję Gazety Finansowej. Platforma opracowana przez Asseco jest kompleksowym rozwiązaniem IT oferowanym w modelu SaaS, z którego może korzystać wiele banków spółdzielczych. To pierwszy taki produkt na polskim rynku.

WPI to dla banku spółdzielczego eliminacja inwestycji i przewidywalność kosztów. Platforma jest dostępna w modelu chmurowym, co zmniejsza koszty związane z posiadaniem odrębnej infrastruktury i zasobów do ich utrzymania. Asseco przejmuje odpowiedzialność za infrastrukturę sprzętową, utrzymanie serwerowni, licencje i aktualizacje oprogramowania, a także takie czynności jak zamknięcia dnia/miesiąca/roku. W ramach jednej opłaty abonamentowej banki spółdzielcze otrzymują wszystko, co jest niezbędne do bieżącego funkcjonowania oraz rozwoju współczesnej instytucji finansowej. Nowa oferta banków może być więc wdrażana szybciej, a wspólne procesy księgowe, sprzedażowe, czy informacji zarządczej, pozwalają na obniżenie kosztów i nie ograniczają autonomii banków m.in. w zakresie parametrów handlowych, wysokości oprocentowania czy pobieranych opłat i prowizji.

Więcej informacji na: https://wpi.asseco.com/

Asseco zajęło pierwsze miejsce w trzech kluczowych kategoriach raportu ITwiz Best100. Zostało największą firmą IT z kapitałem polskim sprzedającą własne produkty i usługi w roku 2021, największym eksporterem produktów i usług IT, a także największym dostawcą usług cloud computing.

W 2021 roku Asseco osiągnęło 14,5 mld zł przychodów ze sprzedaży, czyli o 19 proc. więcej niż rok wcześniej. Było to możliwe za sprawą konsekwentnie realizowanej strategii dywersyfikacji biznesu, a także intensywnej cyfryzacji w gospodarce. W tym czasie spółki z Grupy realizowały złożone projekty informatyczne praktycznie we wszystkich obszarach gospodarki w tym w sektorze bankowym, energetyce, telekomunikacji, handlu a także w administracji publicznej i samorządowej oraz w ochronie zdrowia. W 2021 roku Asseco powołało spółkę Asseco Cloud, która wspiera klientów w projektowaniu, wdrażaniu i obsłudze rozwiązań chmurowych. Uzyskanie tytułu największego eksportera możliwe było dzięki konsekwentnie realizowanej strategii rozwoju międzynarodowego. Grupa Asseco jest obecna w 60 krajach na całym świecie, na 6 kontynentach. W skład Grupy wchodzi 327 spółek, w tym 297 zagranicznych. Od 2004 r. Asseco dokonało 120 przejęć spółek w różnych częściach świata, a w pierwszym kwartale tego roku do Grupy dołączyły 3 kolejne podmioty.

Gdy kilkanaście lat temu wchodziliśmy na giełdę, naszym celem było zbudowanie silnej pozycji na rynku Europy Środkowo-Wschodniej. Słowacja, Czechy, Bałkany, Niemcy – i tego dokonaliśmy. Do tego dochodzi Izrael i duże znaczenie Formula Systems nie tylko na tamtym rynku. Cały czas myślę też o wymiarze sektorowym i produktowym. Pozostajemy w modelu federacyjnym, ale szczególnie zależy mi na integracji zespołów odpowiedzialnych za konkretne dziedziny – mówi Adam Góral, Prezes Zarządu Asseco Poland.

Całościowe wyniki raportu z podziałem na branże i sektory zostaną opublikowane przez ITwiz jeszcze w tym tygodniu.

Prezes Asseco znalazł się w zestawieniu „Najskuteczniejsi prezesi firm z indeksu WIG20 w 2021 roku” przygotowanym przez redakcję „ICAN Management Review Polska”. Celem rankingu było wytypowanie liderów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie, którzy najskuteczniej przeprowadzili swoje firmy przez okres pandemii i lockdownów.

2021 rok był kolejnym bardzo dobrym rokiem dla Asseco. W obliczu pandemii koronawirusa zespół Asseco wykazał się ogromnym zaangażowaniem, elastycznością, umiejętnością reagowania na potrzeby klientów oraz dostosowaniem się do błyskawicznie zmieniających się wymagań rynku. Konsekwentnie realizowaliśmy strategię geograficznej, sektorowej i produktowej dywersyfikacji biznesu. Koncentrowaliśmy się na sprzedaży własnego oprogramowania, świadczeniu usług z nim związanych, a także na zwiększaniu skali naszego biznesu poprzez akwizycje – podsumował Adam Góral, Prezes Zarządu Asseco Poland.

Ranking najskuteczniejszych prezesów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie opracowała redakcja „ICAN Management Review Polska”, która oceniła kierowane przez nich firmy na podstawie trzech kryteriów: całkowitej stopy zwrotu dla akcjonariuszy, zmiany wartości nominalnej kapitalizacji oraz wskaźników finansowych.